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人才中心

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職業(yè)發(fā)展

培訓體系:
        公司為員工提供滿足工作要求和長遠發(fā)展需要的各類培訓。不斷學習,挑戰(zhàn)自我,提高素質,銳意創(chuàng)新,使員工成為公司"學習型"高效團隊成員,并與之共同發(fā)展,是我們培訓的一貫方針。

        公司將定期或不定期地對銷售、管理人員及車間工人進行有關職業(yè)道德、專業(yè)技能及GMP培訓。專門安排時間、費用,積極支持執(zhí)業(yè)藥師、工程師、會計師、經濟師等參加不同類型的再教育培訓,以適應激烈競爭的市場形勢。

新員工入職培訓:
        師傅帶徒、入職培訓(企業(yè)文化、產品知識、安全教育、財務知識等)
在職員工技能培訓:
        職業(yè)技能培訓、管理技能培訓
外派培訓:
        學歷教育培訓、繼續(xù)教育、參加職業(yè)資格考試

晉升通道:
        為了拓寬員工職業(yè)發(fā)展通道,公司為員工建立完善的晉升機制,選拔卓越的領導者。

     

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